Los sindicatos tienen como
finalidad defender los intereses de los trabajadores a quienes representa,
facilitar la asistencia así como prestar servicios, lograr mejoras y progresos
en la vida del trabajador.
Una función y deber fundamental
en los sindicatos de hoy es el participar intensamente como integrante
principal de la sociedad, ya que la clase obrera constituye un símbolo del
trabajo y la producción del país.
Como tales, los obreros, a través
de sus representantes y cuerpos orgánicos deben opinar sobre las cuestiones
sociales; participar en los lineamientos de las políticas de gobierno a través
de organismos que entiendan en cuestiones sociales, económicas y laborales.
Aunque la finalidad fundamental
de los sindicatos es la de representar a sus afiliados así como la protección y
resguardo de los trabajadores, pueden desarrollar actividades que les reportan
ingresos, siempre que estas se encuentren contemplados en los estatutos, que no
estén prohibidas por ley, y que el producto de dichas actividades sea destinado
a fines sindicales o incremento de su patrimonio.
Los objetivos son los logros que
buscan alcanzar los sindicatos, para responder a las necesidades de quienes
forman parte de él. Los objetivos dejan muy claro cuáles son las finalidades
para las que fue creada la organización sindical.
Aunque cada organización sindical
puede tener objetivos muy variados, existen cinco de ellos que siempre le dan
razón de ser a todo sindicato. Estos objetivos orientan toda acción de las
organizaciones sindicales en su lucha por dignificar las condiciones de vida de
los trabajadores y trabajadoras, los mismos son: Un salario justo, mejores
condiciones de trabajo, empleo estable para toda persona, mejoramiento de las
reivindicaciones sociales y económicas y la permanente democratización.

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